Convocatoria Laboral Profesional de Procesos y Proyectos

La misión del equipo

El área de Procesos y Proyectos tiene el propósito de apoyar la implementación de la gestión por procesos en la Institución, a través de la aplicación de metodologías de mejora de procesos, realizar el seguimiento programado a los proyectos tácticos bajo la metodología establecida y, apoyar el seguimiento al portafolio de proyectos estratégicos. De igual forma apoya gestiones operativas y de procesos en la implementación del programa de gestión de la información en la Institución.

El candidato seleccionado deberá:

  • Apoyar en la definición, formulación e implementación de los elementos y planes de mejoramiento de procesos y realizar de igual forma, el acompañamiento a los gestores de proceso. 
  • Realizar la identificación y clasificación inicial de los activos de información desde la generación o actualización de los diseños de procesos. 
  • Acompañar metodológicamente a los líderes de proyectos tácticos en la definición del Project Charter del proyecto.
  • Realizar el seguimiento periódico a los proyectos tácticos para validar el cumplimiento de compromisos y avance de actividades, así como la ejecución presupuestal.   

Requisitos:

  • Ser ciudadano/a de alguno de los países de América Latina y El Caribe.
  • Profesional en Ingenieria Industrial, Administración de Empresas u otras áreas afines con el cargo.
  • Experiencia mínima de 2 años en cargos relacionados con mejoramiento de procesos y gestión de proyectos.
  • Nivel de Inglés mínimo requerido: B1.

Conocimientos técnicos

  • Conocimiento en Metodologías Ágiles (gestión de proyectos).                      
  • Conocimientos generales en metodologías de mejora de procesos (Design thinking, Lean, TQM, entre otras).
  • Conocimiento en herramientas de modelamiento de procesos BPMN (preferiblemente MEGA-HOPEX).
  • Manejo general de las herramientas: Power BI y Suite Office 365.                         

Si cumples con los requerimientos del perfil envíanos tu hoja de vida al correo electrónico talentohumano@flar.net.

Cierre de la convocatoria el 27 de junio de 2022.